O Sudoeste do Ontário é uma região dinâmica, conhecida pelo seu espírito inovador e empreendedor. Mas com o progresso vem a mudança, e navegar em mudanças organizacionais pode ser um desafio. A Career Partners International (CPI) está aqui para ajudar a sua empresa no Sudoeste do Ontário a enfrentar qualquer tempestade. Prestamos serviços abrangentes de recolocação e gestão de carreiras, concebidos para apoiar os empregados durante as transições e otimizar a sua estratégia de gestão de talentos.
As mudanças organizacionais, tais como reestruturações, reduções de efectivos ou despedimentos, são momentos difíceis tanto para os empregados como para os empregadores. CPIOs serviços de outplacement da 's fornecem apoio compassivo e estratégico aos empregados que estão a sair da organização. Os nossos técnicos de carreira trabalham em estreita colaboração com os participantes para avaliar as suas competências e pontos fortes, desenvolver planos de carreira personalizados e navegar no mercado de trabalho com confiança. Isso permite que as organizações demonstrem seu compromisso com seus funcionários, mesmo quando eles estão saindo da empresa.
Nenhum coaching de gestão de carreira está completo sem competências de procura de emprego. Este mercado está a mudar rapidamente e mesmo alguém que tenha sido contratado há dois anos terá de atualizar as suas competências. Desde a redação de currículos e a preparação de entrevistas até ao networking e à marca pessoal, os nossos workshops abrangem uma série de tópicos concebidos para ajudar os empregados a encontrar a sua próxima oportunidade. Ao investir em workshops de transição de carreira, as organizações podem aumentar a empregabilidade dos seus empregados, reduzir o tempo gasto na transição e minimizar o impacto financeiro dos despedimentos.
Em CPI, acreditamos que o desenvolvimento profissional contínuo é uma componente vital do envolvimento e retenção dos empregados. Os nossos serviços de coaching no Sudoeste do Ontário proporcionam aos empregados apoio e orientação individualizados para os ajudar a atingir o seu potencial máximo. Ao investir em coaching de desenvolvimento profissional, as organizações podem aumentar a satisfação, retenção e produtividade dos funcionários, ao mesmo tempo que se posicionam como empregadores de eleição no competitivo mercado de trabalho.
As competências de gestão de carreira são essenciais para o sucesso no atual ambiente de trabalho em rápida mutação. CPI's serviços de carreira fornecer aos empregados as ferramentas e estratégias de que necessitam para gerir proactivamente as suas carreiras e atingir os seus objectivos profissionais. Os nossos workshops abrangem uma série de tópicos para capacitar os funcionários a todos os níveis, desde os iniciantes até aos executivos C-Suite.
Na Career Partners International, no sudoeste de Ontário, Canadá, estamos empenhados em ajudar as organizações a navegar na mudança organizacional e a otimizar as suas estratégias de gestão. Quer esteja à procura de serviços de outplacement, coaching de carreira ou desenvolvimento de talentos a nível executivo, a nossa equipa está aqui para o apoiar em cada passo do caminho.
Dedicamo-nos a transformar as organizações através da capacitação do seu maior ativo - os seus colaboradores. Em parceria com especialistas locais no sudoeste do Ontário, trabalhamos com Ahria Consulting para fornecer soluções personalizadas para cada organização e seus funcionários. Os nossos parceiros locais ajudam-nos a prestar apoio no terreno, para que receba serviços personalizados e relevantes. Ao trabalhar com os nossos parceiros, integramos a nossa experiência global com conhecimentos locais para lhe proporcionar uma experiência de consultoria de classe mundial.
Contactar-nos hoje mesmo para explorar a forma como CPI pode ajudar a sua organização a alcançar o sucesso sustentável.
