Nuestros compromisos están diseñados para dirigirse tanto a las necesidades de las organizaciones de clientes como a las necesidades individuales. Mientras que las circunstancias pueden variar de la contratación a la contratación, lo siguiente proporciona un esbozo básico de nuestro proceso y marco de 6 fases.
Creemos que los compradores institucionales y los patrocinadores deben esperar experimentar una serie de áreas clave de alineación, rigor y rendición de cuentas cuando se trabaja con una organización de Coaching Ejecutivo de alta calidad.
CPI ha construido nuestra práctica sobre estos principios:
Nos asociamos con usted para desarrollar un enfoque personalizado para mejorar la efectividad de su equipo.
¿Algunas funciones y experiencias te preparan mejor que otras para el papel de director general? Hemos analizado los datos y hemos hablado con algunos directores generales de Texas para averiguarlo.
Aprovecha esta temporada de cambios.